第八十六章 宇宙科技的懵逼福利制度？ (第6/9页)

相关的制度策略，这样才方便管理。

    而新来的员工们看到穿着西装革履的张扬上场，以后第一时间就开始疯狂地鼓起了掌。

    他们眼神充满着激动，隐隐还有着崇拜！

    在他们心中，张扬就是跟神一样存在的人物……

    贴吧里，到处都是张扬从一无所有的创业历程鸡汤。

    甚至他的创业经历，还有他早几个月曾经说过的一些激励人心的话，都被做成了视频，被很多人称为是“创业圣经”！

    现在，他们加入了“神”的公司，并且亲眼看到“神”上台演讲，他们能不兴奋？

    很快！

    张扬就在一阵掌声中，满脸笑容地走上了台，拿着一叠稿子。

    “值此佳际，我想简单地说两句话……”

    “嗯，今天早上，我听了青鸟科技的陈总意见，觉得大受启发，仔细想想，确实也对！”

    “俗话说，没有规矩不成方圆！”

    “我们宇宙科技发展至今，已经有四个月的悠久历史了……”

    “咳，咳……现在，我要宣布一些公司的管理制度，我希望大家能够一起遵守，一起监督！”

    张扬说到悠久历史这几个字的时候，突然就尴尬了起来。

    随后第一时间略过一些乱七八糟的自我吹捧话，这些网络上下载来填充进去很多东西都听得怪怪的。

    “第一件！”

    “公司作息时间必须要规范！”

    “除非正式换岗值班同事，否则，公司所有同事晚上加班时间不得超过十二点……”

    “以前是憋一口气，要拼一下，现在也需要