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分卷阅读4 (第2/4页)
确切职务划分,引进新型内部作业系统,转为数据化管理及统计。资料加密封存,尤其是实验的原始反应及数据在归档之后,要调阅还必须以书面向秦艳磊申请。 规定洋洋洒洒一大张,而最让人怨声载道的是会议要全程录像,以便秦艳磊无暇参加时,还能知道会议中发生了什么事。 其他规定还能让老臣们咬牙忍下来,独独这条规定一公布,就有三名以上经理级员工联署反对。 「你看见了吧,还坚持吗?」身为董事长特助的邹绍平拿着联署名册,无奈地站在办公桌前看他。 秦艳磊头也没抬地说。「你觉得呢?」 「当然是没得商量。」他是跟秦艳磊一起回国的,彼此认识十几年了,连对方穿几号内裤都知道,最好不清楚秦艳磊刻在骨子里的固执。 他唯一的让步都给一个人了,偏偏是抛媚眼给瞎子看。 邹绍平把联署名册扔进垃圾筒里,默默为名册里的人哀悼。 「谁让你丢的?捡起来。」秦艳磊唰唰地签着大名。「我还没看里面有谁呢。」 这下可以光明正大哀悼了。邹绍平捡起名册,吹了声口哨。 秦艳磊拿起电话,按了内线。「朱小姐,等着邹特助会拿本资料给妳,下午三点前把资遣费算出来,带上来给我。」他冷冷地吩咐完,看了眼邹绍平。「没听见吗?还不拿下去。」 「是是是,五分钟内必定送到。」 「三分钟。」秦艳磊瞪了他一眼,邹绍平立刻用跑的。 偌大的办公室只剩他一人,疲累立刻涌了上来,他闭眼揉了几下鼻梁,眼眶实在酸涩的不像话。 他拿出口袋里的手机,点开了某个人的对话框,示弱地输入了「我好想你」,再一个字
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